МБОУ СМО "Двиницкая ОШ"
д. Самсоновская
  • Руководство

    Директор школы

    Куляшова Градислава Владимировна
    Телефон
    8(817)5243-3-47
    Электронная почта
    lam1590@yandex.ru
    Часы приема
    9.00 - 16.00

    Заместитель директора

    Руководители структурных подразделений и филиалов

    Информация об учителях 

    Сведения о педагогических работниках


    Педагогический коллектив школы полностью укомплектован  кадрами и имеет следующие количественные и качественные характеристики: 
    Всего 10 педагогов. Все 10 человек имеют первую квалификационную категорию .

    Образование: 8 человек – высшее образование , 1 человек в настоящее время учится в  университете,  1 педагог  имеют среднее специальное образование

    Куляшова Нина Александровна.
    Учитель географии
    Вострякова Нина Алексеевна.
    Учитель математики
    Загоскина Екатерина Александровна.
    Учитель истории, обществознания, музыки, информатики
    Лузанова Марина Сергеевна.
    Учитель русского языка и литературы
    Пантина Антонина Васильевна.
    Учитель немецкого языка
    Шахматова Валентина Александровна.
    Учитель физкультуры и ОБЗР

    Виды и формы повышения квалификации

    Существует две основных формы повышения квалификации педагогов:

    Форма самообразования. В этом случае, работник самостоятельно изучает теоретический и практический материал, самосовершенствует свои навыки и способности, разрабатывает новые способы организации учебно-воспитательного процесса.

    Форма организованного стороннего профессионального обучения. При этой форме организации, работник повышает свою квалификацию путем прохождения:

    Краткосрочных курсов – до 72 часов;

    Долгосрочных курсов – свыше 72 часов;

    Дистанционных курсов, удаленного обучения;

    Накопительной системы повышения уровня квалификации (конкурсы профмастерства, мастер-классы, научные конференции, проблемные семинары, индивидуальное самообразование).

    Различные курсы повышения квалификации нацелены на обучение по специализированным программам. Они могут быть разной временной продолжительности в зависимости от объема материала, предметной области, тематики и целей обучения.

    Дистанционное обучение проводится организацией при невозможности организовать реальное обучение и необходимости донести новую информацию (например, инновационные методики преподавания, порядок организации урока) до работников.

    Накопительная система обучения состоит из комплекса учебных программ, которые выбираются работником самостоятельно по конкретному направлению повышения квалификации. Работник обязательно должен включить в состав своей программы обучения вариативный и два инвариативных раздела. Они включают в себя программы обучения, содержащие информацию о фундаментальных проблемах развития современной системы образования, психологические и педагогические теории, применение информационных ресурсов в образовательной сфере, а также информацию, касающуюся непосредственно глобальных проблем конкретного дисциплинарного направления обучения.

    Документы

    Сайт использует сервис веб-аналитики Яндекс Метрика с помощью технологии «cookie». Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie